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赤峰经济开发区发电有限公司招聘工作人员公告

2018-05-21
赤峰经济开发区发电有限公司成破于2015年7月,注册资本51800万元,属市政府全资企业,于2016年12月26日经内蒙古自治区发改委核准的园区自备热电联产项目。厂址位于赤峰高新技术工业开发区马林有色金属产业园内,总占地面积35.9公顷,其中一期占地21.23公顷,留有二期扩建空间。项目分两期建设,一期建设2×350MW超临界直接空冷燃煤机组并同期建设脱硫、脱硝体系,从属建设供水管线和铁路专用线路,项目一期预计总投资26亿元,规划在2019年4月实现首台机组168小时调试。一期名目建成后年发电量38.5亿度,供暖面积到达1800万平米,每小时产产业蒸汽110吨。 依据工作岗位须要,经赤峰市国民政府专题会议《赤政纪字[2018]47号》文件同意,现布告如下: 一、 招聘原则 招聘工作保持“民主、公开、竞争、择优”的准则,按照品学兼优的尺度,采取考试与考核相联合的办法进行。 二、招聘计划 本次筹划公然招聘142人。 三、 招聘前提 1、年纪要求:出产治理岗为3345周岁,生产技巧岗和档案管理员为2540周岁。 2、招聘岗位数、学历、工作经验、资格证书、专业请求附招聘计划表阐明。 3、必需开具绝对应岗位所要求的工作经验证明。 四、 招聘程序及方法 本次招聘工作在招聘工作引导小组的同一领导下,由招聘工作领导小组办公室组织实行。 本次招聘工作按宣布《公告》、报名、初审、笔试、资格审查、面试、体检、考核、公示、聘用等步骤进行。相关事宜均在赤峰市人事考试信息网专栏上发布,请考生及时关注。 五、报名方式 1、时间: 2018年6月11日至6月15日17:30止; 2、报名一律采用网络报名方式进行。应聘人员直接登录赤峰市人事考试信息网(网址:cfpta.com.cn )进行网上报名; 3、应聘人员须在规定的时间内报名。应聘人员应在网上依照填表解释填写《报名登记表》,并上传自己近期正面免冠2寸数码彩照(jpg格局、大小为20KB以下)。报名序号是应聘人员确认是否成功报名、打印准考据和查问成绩等事项的主要根据,请务必牢记; 4、应聘人员须用二代身份证或护照等有效证件报名,且报名与参加笔试所应用的证件必须一致。应聘人员在填写个人简历时,须完整填写本人就读大学专科、本科和研讨生的学习经历(填写上学起止年月,所读大学、院系、专业);须完全填写工作阅历(填写工作起止年月,工作单位,所从事的重要工作)。 应聘者在重复核查所填每一项信息均精确无误后点击提交。提交信息后,要打印《报名登记表》并再次核对每一项信息,发现过错的请及时修改(特殊提示:姓名和身份证号提交后将无奈修正,其他信息在确认缴费通过后也将无法修改)。 5、应聘人员应当真浏览招聘简章,细心辨别个人是否合乎应聘条件;并对在网上所提交材料的真实性、准确性和完整性负责;凡因所提交资料不实在、不正确跟不完整而影响报名、考试或聘请资格的,责任自信。对成心瞒哄个人信息,一经发明撤消聘用资格,并记入个人诚信档案。 6、根据内蒙古自治区计划委员会、财政厅《对于核定各类专业技术资格、执业资格考试等收费标准的批复》(内计费字【2002】887号)的规定,收取报名费每人20元,笔试考务费每人50元。应聘人员应在网上胜利提交报名后,自行打印《报名登记表》,将《报名登记表》交至赤峰市人力资源公共服务中央,缴费成功后,确认实现报名。 缴费地点:赤峰市人力资源公共服务中央(新城区临潢大街宝通大厦一楼大厅)。 缴费时光:2018年6月12日至6月15日。 上午8:3011:30,下战书2:305:00。 应聘人员务于2018年6月20日至22日9:00至 17:00,登录赤峰市人事考试信息网(网址:www.cfpta.com.cn)自行打印准验证。 六、笔试 1、笔试科目为《综合素质和专业常识测试》,分专业种别进行笔试,不指定参考书目; 2、笔试采取闭卷方式进行。考试时间为120分钟,满分为100分; 3、笔试考试时间:2018年6月23日(周六)上午9:0011:00; 4、笔试考试地点:见准考证。 应聘人员笔试成绩于2018年6月24日在赤峰市人力资源公共服务中心一楼大厅和赤峰人事考试信息网(www.cfpta.com.cn)颁布,各专业考生分辨排序。 七、资格审查 根据笔试成绩各专业招聘方案数与应聘人数1:3的比例肯定资格审查人员名单。 资格审查由赤峰经济开发区发电有限公司组织进行,资历审查时,考生须持《报名登记表》、身份证、户口簿、毕业证书、学位证书原件和复印件、学信网打印电子注册存案表、工作经历证实(工作单位开具的所报名岗位要求的工作教训证明)加入资格审查。 资格审查时间:2018年6月25日至27日 上午8:3011:30,下昼2:305:00 资格审查地点:赤峰市人力资源公共服务核心(新城区临潢大巷宝通大厦一楼大厅)。 八、面试 1、面试满分100分。采取构造化面试; 2、应聘者在资格审查停止后,根据资格审查成果按各专业招聘计划数与应聘人数1:3的比例确定参加口试人员名单。 3、面试时间:2018年6月29日(周五)7月1日(周日); 4、面试地点:待定 (八)测验总成就的盘算 考试结束后,考生按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算考生的考试总成绩。 考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50% 考试成绩个别保留小数点后两位小数。如呈现成绩并列,次序保存下一位小数。 如总成绩雷同,报名人员中有共产党员和持有相对应岗位的注册资格证书人员优先录取。 应聘人员总成绩于2018年7月2日在赤峰市人力资源公共服务中心一楼大厅和赤峰人事考试信息网(www.cfpta.com.cn)公布,各专业考生分离排序。 九、体检 体检根据考试总成绩由高到低确定拟聘人员,体检由赤峰经济开发区发电有限公司统一组织,用度自理。 十、确定拟聘人员及公示 (一)根据考试和体检结果,断定拟聘人员。 (二)对拟聘职员在赤峰人事考试信息网(www.cfpta.com.cn)进行公示,公示期间接收社会监督举报,公示期限为5天。  (三)公示期满,对不问题或反映问题不影响聘用的,办理聘用手续;对反应有严峻问题并查有实据的,不予聘用;对反映有重大问题,但一时难以查实或难以否认的,暂缓聘用,待查实并做出论断后再决议是否聘用。 (四)公示后涌现空白名额的,经招聘单位审核批准后,按照考试总成绩从高到低的顺序顺次等额递补。 十一、聘用 招聘人员一经录用试用期3个月,试用期满考察及格的,由赤峰经济开发区发电有限公司与录用人员签署固按期限劳动合同,试用期满考核分歧格人员不予录用。 十二、纪律和监督 (一)公开招聘期间,由纪检监督小组进行全程监视。 (二)对违背公开招聘纪律的应聘人员,视情节轻重予以批驳教导或取消考试、聘用资格;对违反规定的已受聘人员,一经查实,解除聘用合同,予以清退。 (三)对违反公开招聘纪律的工作人员及其余相干人员按照有关划定严正查究义务。 本次公开招聘简章中未尽事宜及有关信息,将在赤峰人事考试信息网(www.cfpta.com.cn)上发布,请予关注。 接洽电话:04768369911 附件:应聘打算表    赤峰高新技术产业开发区管委会   赤峰市人力资源公共服务中心   赤峰经济开发区发电有限公司   2018年5月17日